自分が本当にやりたいことと、会社が自分に求めているものは、どの程度一致しているのかな?
いやそもそも、一部の幸運な人を除いて、普通の会社員は会社との妥協点を探して日々を過ごしているだけだ･･･。

そんな風に感じている人は、実はとても多いようです。
『起業家のように企業で働く』は、自分と自分が働いている会社との関係を冷静に見つめ直すことのできる本。やりたいことをやりながら、会社からも感謝されるような働き方が可能だということがわかります。

コンサルティング・ファームの内情や、その影響力の大きさといった暴露話に目が行きがちですが、むしろ“日本と日本以外の企業環境はいかに異なっているかがわかる”という点の方が、日本の読者にとっては意味のある『マッキンゼー』。

欧米では、オーナーや創業者ではないサラリーマン社長でも、非常に高い給与を得ています。それは「企業経営のプロ」としての専門能力が、社会に求められているからです。
日本では、会社の中で皆に「社長にしてもらった」人がトップとなるため、リーダーシップも限られます。トップが失敗しても「あの人が悪いわけではないから･･･」と、組織全体でかばわれることになります。

そのような彼我の違いや、企業経営のトレンドの歴史がうまくまとめられていることこそ、この本の醍醐味ではないでしょうか。

豆板醤に甜麺醤、XO醤と、私たちの生活の中でも身近になっている中華料理の調味料、「醤」。
これが簡単に手作りできるものだとご存じでしたか?　いえむしろ、手作りすべきものだとは･･･?

「医食同源」、「人は食べるものでできている」という言葉の意味が、しみじみと伝わってきます。